Calculadora de prima dominical
El 25% extra que marca la ley por trabajar en domingo. Captura el salario diario y cuántos domingos trabaja tu empleado al mes.
¿Cómo funciona la prima dominical?
Si tu negocio abre los domingos (restaurantes, tiendas, estéticas…), cada persona que trabaje ese día tiene derecho a un 25% adicional sobre su salario diario. Al armar el rol conviene rotar quién cubre los domingos, tanto por justicia como por costo.
¿Qué es la prima dominical?
Es un pago adicional del 25% sobre el salario de un día normal, que corresponde a quien trabaja en domingo, aunque el domingo no sea su día de descanso.
¿A quién se le paga prima dominical?
A todo trabajador que labore en domingo. Si además el domingo era su día de descanso obligatorio, el pago es distinto (se paga como día doble más la prima).
¿Cómo se calcula?
Multiplica el salario diario por 0.25. Ejemplo: con $400 diarios, la prima dominical es $100 y el domingo trabajado se paga $500 en total.
¿Y si los turnos de tu equipo se organizaran solos?
Rolya arma el rol de la semana en minutos, calcula las horas de cada quien y lo manda por WhatsApp. Hecho para pymes mexicanas.
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Esta calculadora es informativa y usa los mínimos de la Ley Federal del Trabajo. Los contratos o prestaciones de tu empresa pueden ser superiores; para casos específicos consulta a un especialista laboral.